Тема заботы об окружающей среде
Изменение климата, голод, потоки беженцев, вымирание видов и пластиковые отходы в океанах. То, что раньше было известно только отдельным ученым, стало общепризнанным в своей взрывоопасной природе, самое позднее — со времен движения «Пятницы для будущего».
Хотя общепринятого определения «sustainability» не существует, определение Организации Объединенных Наций 1987 года является одним из наиболее распространенных. В нем говорится: «Устойчивое развитие — это развитие, которое гарантирует, что будущие поколения будут не хуже удовлетворять свои потребности, чем те, кто живет сегодня.» (Hauff 1987). В целом, события и действия являются устойчивыми, если их последствия не оказывают негативного влияния ни на настоящее, ни на будущее.
В Повестке Организации Объединенных Наций на 2016 год устойчивое развитие разделено на различные аспекты: Окружающая среда («Планета»), Общество («Люди»), Экономика («Процветание»), Мир («Мир») и Партнерство («Сотрудничество»). Аналогичную классификацию также можно найти в одной из наиболее известных моделей устойчивого развития, так называемой 3-компонентной модели. Модель предполагает, что устойчивые действия могут быть достигнуты только в том случае, если экологические, социальные и экономические цели одновременно соблюдаются и выполняются. Согласно концепции, эти 3 области также влияют друг на друга настолько сильно, что ни одно из 3 измерений не может быть устойчивым в долгосрочной перспективе без других.
Три аспекта устойчивости могут быть описаны следующим образом по своему содержанию:
- Экологическая устойчивость — Окружающая среда («Планета»): целью является, главным образом, сохранение природных ресурсов. Таким образом, экологически устойчивым был бы образ жизни, при котором природные ресурсы используются максимум в той мере, в какой они восстанавливаются. Кроме того, также имеет значение общая минимизация или недопущение использования вредных веществ. В особенности при производстве товаров, следует заботиться о том, чтобы процесс производства представлял наименьшую опасность для людей и окружающей среды.
- Социальная устойчивость — общество («Люди»): Социальная устойчивость направлена на сохранение достоинства каждого человека. Каждый из нас как личность может внести свой вклад в это различными способами. Но компании и государства также должны взять на себя социальную ответственность, чтобы действовать социально экологичным образом. Здесь, к примеру, соблюдение трудовых прав, социальных стандартов, охрана здоровья и гендерное равенство играют центральную роль. В целях социально устойчивого развития Организации Объединенных Наций представлены также следующие примеры. К ним относятся искоренение нищеты и голода во всем мире и реализация прав человека для всех.
- Экономическая устойчивость — экономика («Процветание»): Экономическая устойчивость направлена на предотвращение потерь для будущих поколений.В целом экономическая система считается устойчивой, если она может функционировать в долгосрочной перспективе. Кроме того, вышеупомянутые экологические и социальные цели могут быть достигнуты только в том случае, если будут предприняты экономически устойчивые действия.
Корпоративная социальная ответственность
Корпоративная социальная ответственность (Corporate Social Responsibility (CSR)) можно сравнить с немецким термином nachhaltige Unternehmensführung (устойчивое корпоративное управление). Европейская комиссия описывает КСО как концепцию, основанную на том, что компании добровольно интегрируют высокие социальные стандарты и экологические соображения в свою деловую деятельность на всех существующих уровнях. Концепция также относится к вышеупомянутым 3 основным измерениям — окружающая среда («Планета»), общество («Люди») и экономика («Процветание»).
Большинство компаний считают, что для того, чтобы действовать экологично, требуется много денег. Однако в конечном итоге это пойдет на пользу компании. Это связано с тем, что устойчивое развитие делает компании более эффективными, повышает ценность их бренда и обеспечивает платформу для инноваций. Кроме того, экологичность помогает привлекать и удерживать сотрудников, сокращать расходы и укреплять отношения с акционерами.
Нажмите здесь, чтобы прочитать о том, каким образом Smithers-Oasis также добровольно придерживается руководящих принципов КСО..
- Pufé,I. (2014): Was ist Nachhaltigkeit? Dimensionen und Chancen. In: Bundeszentrale für politische Bildung (2014): Aus Politik und Zeitung – Nachhaltigkeit (APuZ)
- Carnau, P. (2011): Nachhaltigkeitsethik – Normativer Gestaltungsansatz für eine global zukunftsfähige Entwicklung in Theorie und Praxis
- Hauff, V. (1987): Unsere gemeinsame Zukunft – Der Brundtland-Bericht der Weltkommission für Umwelt und Entwicklung
- Dahlsrud A, (2008): Corporate Social Responsibility and Environmental Management
- Prof. Dr. Nick Lin-Hi (2018), Corporate Social Responsibility
- Hardtke, A./ Prehn, M. (2001): Perspektiven der Nachhaltigkeit — Vom Leitbild zur Erfolgsstrategie.
- https://www.respact.at/
- https://www.wir-leben-nachhaltig.at/start/
- https://thesustainablepeople.com/
- https://www.it-business.de/
- https://www2.deloitte.com/de/de.html
- http://www.bund-bin.de/
- https://www.oekomedia-institut.de/
- http://www.being-here.net/page/6660/why-should-we-be-sustainable